Le RSI (Régime social des indépendants) a disparu progressivement entre 2018 et 2020. Il a été remplacé par la Sécurité sociale des indépendants (SSI), aujourd’hui pleinement intégrée au régime général. Mais concrètement, qu’est devenu le RSI ? Qui gère désormais votre retraite, vos cotisations et votre protection sociale, et que change cette réforme pour vos droits ? Voici tout ce qu’il faut savoir en 2026.
L’essentiel en 3 points :
- Le RSI n’existe plus : supprimé au 1er janvier 2018, il a été remplacé par la SSI puis intégré au régime général au 1er janvier 2020.
- Trois interlocuteurs aujourd’hui : l’Assurance retraite pour la retraite, la CPAM pour la santé, l’URSSAF pour les cotisations.
- Vos droits sont conservés : la réforme n’a modifié ni les droits acquis, ni le mode de calcul de votre pension. Seuls les organismes gestionnaires ont changé
Vous êtes ancien affilié RSI et vous préparez votre départ ? Avant toute démarche, il est utile de faire vérifier que vos droits ont bien été transférés sans erreur. C’est précisément ce que Neovia Retraite vous propose lors d’un premier rendez-vous, sans frais et sans engagement.
Le RSI : définition et rôle avant sa suppression
Le Régime social des indépendants (RSI) a été créé en 2006 pour regrouper la protection sociale obligatoire des travailleurs non salariés. Il centralisait dans un seul organisme des prestations auparavant gérées par plusieurs caisses.
A qui s’adressait le RSI ?
- Les artisans ;
- Les commerçants et industriels indépendants ;
- Une partie des professions libérales non réglementées ;
- Les auto-entrepreneurs (micro-entrepreneurs) relevant de ces catégories.
Ses principales missions :
- La retraite : gestion de la retraite de base et de la retraite complémentaire des indépendants.
- La santé : assurance maladie-maternité, indemnités journalières, invalidité-décès.
- Les cotisations : calcul et recouvrement des cotisations sociales des indépendants.
Si vous avez cotisé au RSI au cours de votre carrière, ces périodes figurent toujours sur votre relevé de carrière. Encore faut-il qu’elles aient été correctement reprises lors de la fusion : c’est l’un des points que les expertsNeovia contrôlent en priorité pour les anciens artisans et commerçants.
Pourquoi le RSI a-t-il été supprimé ?
La suppression du RSI répond à trois grandes raisons :
- Des dysfonctionnements répétés : erreurs de calcul de cotisations, problèmes de recouvrement, retards de traitement et difficultés de relation avec les affiliés ont nourri un fort mécontentement.
- Une volonté de réforme : le gouvernement a acté la fin du RSI dans la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2018.
- Une logique de simplification : rattacher les indépendants au régime général permet d’harmoniser les règles et de s’appuyer sur des organismes déjà éprouvés (Assurance retraite, CPAM, URSSAF).
L’objectif affiché : offrir aux indépendants un service équivalent à celui des salariés, avec des interlocuteurs mieux identifiés.
RSI : par quoi a-t-il été remplacé ?
Le RSI a d’abord été transformé en Sécurité sociale des indépendants (SSI) au 1er janvier 2018, le temps d’organiser la transition. Cette structure transitoire a ensuite été intégrée au régime général au 1er janvier 2020.
Concrètement, depuis 2020, les indépendants relèvent des mêmes organismes que les salariés. Cette fusion s’est étalée sur trois ans et n’a modifié ni les droits acquis, ni les taux de cotisation. Les assurés déjà affiliés n’ont eu aucune démarche à accomplir.
Qui gère aujourd’hui ?
Trois interlocuteurs se partagent désormais les missions de l’ancien RSI :
| Domaine | Avant (RSI) | Aujourd’hui |
| Retraite | RSI | Assurance retraite (CARSAT / CNAV) |
| Santé | RSI | CPAM – Assurance Maladie |
| Cotisations | RSI | URSSAF |
Quel impact sur la retraite des anciens affiliés RSI ?
Bonne nouvelle : la suppression du RSI n’a fait perdre aucun droit. Tous les trimestres et points acquis avant 2018 sont conservés. Le mode de calcul de votre pension reste lui aussi inchangé.
- Droits conservés : trimestres, points et revenus pris en compte restent valables.
- Calcul inchangé : la pension se compose toujours d’une retraite de base et d’une retraite complémentaire
- Aucune démarche imposée : le transfert vers le régime général a été automatique.
Exemple simple
Martine, ancienne commerçante affiliée au RSI pendant 25 ans, part à la retraite en 2026. Ses trimestres RSI sont intégralement repris par l’Assurance retraite ; sa pension est calculée comme pour une carrière de salariée, à laquelle s’ajoute sa retraite complémentaire d’indépendante. Le changement d’organisme n’a aucune incidence sur le montant auquel elle a droit, à condition que son relevé de carrière soit exact.
C’est ce dernier point qui mérite attention : lors de la fusion, des trimestres ou des revenus ont parfois été mal repris. Un simple oubli peut réduire votre pension à vie.
Retraite RSI : comment ça fonctionne aujourd’hui ?
La retraite des anciens affiliés RSI repose, comme pour les salariés, sur deux étages complétés d’un calcul simple à comprendre.
Retraite de base
Elle est gérée par l’Assurance retraite et calculée selon les mêmes règles que pour les salariés du régime général : elle s’appuie sur le revenu annuel moyen de vos 25 meilleures années, dans la limite du plafond de la Sécurité sociale.
Retraite complémentaire
Les artisans et commerçants disposent d’une retraite complémentaire des indépendants, fonctionnant par points : chaque année cotisée vous rapporte des points, convertis en pension au moment du départ. Cet étage s’ajoute à la retraite de base.
Calcul simplifié
Pour la retraite de base, le principe est le suivant :
Pension de base = revenu annuel moyen × taux × (durée d’assurance / durée de référence)
Le taux atteint 50 % lorsque vous remplissez les conditions du taux plein (âge ou nombre de trimestres requis). À défaut, une décote s’applique ; en cas de trimestres supplémentaires, une surcote peut au contraire majorer votre pension. La retraite complémentaire par points vient ensuite s’y ajouter.
En pratique, le calcul se complique vite dès qu’une carrière mélange périodes de salariat, d’activité indépendante et éventuels rachats de trimestres. Les experts retraite Neovia reconstituent l’intégralité de votre parcours pour fiabiliser le montant et identifier les leviers d’optimisation.
Ex-RSI : quelles démarches aujourd’hui ?
Vos démarches passent désormais par les organismes du régime général. Trois repères :
- La demande de retraite : elle se fait en ligne sur info-retraite.fr via une demande unique inter-régimes, idéalement 4 à 6 mois avant la date de départ souhaitée.
- Vos interlocuteurs : l’Assurance retraite (CARSAT) pour la retraite de base et la complémentaire des indépendants, l’URSSAF pour les cotisations restant dues.
- Les délais : comptez plusieurs mois de traitement. La pension complémentaire est souvent réglée après la base : il ne faut pas hésiter à relancer régulièrement les caisses.Ces relances, le suivi du dossier et les échanges avec les caisses sont chronophages et techniques. Avec la solution Liquidation Sérénité, Neovia prend en charge la totalité de vos démarches de départ et dialogue à votre place avec l’ensemble de vos régimes.
RSI et SSI : quelles différences ?
RSI et SSI désignent en réalité deux étapes d’une même histoire. Le tableau ci-dessous résume ce qui les distingue :
| Critère | RSI (jusqu’en 2017) | SSI (2018-2020, transition) |
| Statut | Régime autonome dédié aux indépendants | Structure de transition vers le régime général |
| Gestion | Caisse unique spécifique | Adossée puis intégrée au régime général |
| Interlocuteurs | RSI pour tout | Assurance retraite, CPAM, URSSAF |
| Aujourd’hui | N’existe plus | Pleinement intégrée au régime général depuis 2020 |
À retenir : depuis 2020, ni le RSI ni la SSI ne subsistent en tant qu’organismes. On parle simplement de la retraite des indépendants, gérée par le régime général.
Les problèmes encore rencontrés par les ex-RSI
Malgré une transition globalement réussie, certains anciens affiliés RSI rencontrent toujours des difficultés :
- Des délais de traitement parfois longs, en particulier pour la retraite complémentaire.
- Des erreurs de carrière : trimestres manquants, revenus mal reportés ou périodes RSI mal transférées lors de la fusion.
- Une complexité accrue pour les carrières mixtes (salarié + indépendant) ou les parcours à cheval sur plusieurs régimes. Ces anomalies passent souvent inaperçues jusqu’au calcul de la pension, où elles coûtent cher. C’est là que l’accompagnement humain fait la différence.
Là où une solution 100 % digitale se contente d’analyser votre relevé en l’état, un consultant Neovia dédié reconstitue votre carrière, repère les erreurs, échange avec les caisses pour les corriger et chiffre le gain réel que vous pouvez obtenir.
Pourquoi se faire accompagner par Neovia pour sa retraite d’ex-RSI ?
Comprendre la réforme est une chose ; sécuriser concrètement sa pension en est une autre. Chaque année, Neovia réalise plus de 2 000 accompagnements auprès de chefs d’entreprise, d’artisans, de commerçants, de professions libérales et de cadres. Voici ce que cela vous apporte, service par service :
- Bilan Retraite Conseil : vous savez enfin à quel âge partir et avec quel montant.
- Expertise Retraite : vos dispositifs réglementaires (rachats, majorations…) sont analysés pour optimiser votre pension.
- Expertise de Départ & Liquidation Sérénité : vos démarches sont prises en charge de bout en bout : vous ne gérez plus aucune caisse.
- Prestations Complémentaires : rachat de trimestres, réversion : un accompagnement ciblé sur votre besoin précis.
Ce qui distingue Neovia
- Un premier rendez-vous gratuit et sans engagement (30 min)
- Un accompagnement 100 % humain, avec un conseiller en droit retraite qui vous est personnellement dédié et non un simple algorithme appliqué à votre relevé.
- La prise en charge totale des échanges avec vos caisses, jusqu’au versement de votre pension.
- 20 ans d’expérience sur les carrières complexes et les spécificités sectorielles, là où les ex-RSI cumulent souvent les difficultés.
Autrement dit : aucun risque, aucun engagement à vérifier vos droits. Si tout est en ordre, vous repartez rassuré. Si une erreur ou un dispositif d’optimisation est détecté, vous gagnez potentiellement plusieurs milliers d’euros sur votre pension.
